动态经营管理是指企业在经营管理历程中，通过外部环境的预测、内部数据解析，对经营策略、经营管理手段实行适时调整和对计划实行修改和补充的一种经营管理模式。

1. 成立发现与解决问题的经营管理机构
2. 广泛寻找问题
3. 建立预警系统
4. 制订问题提案的经营管理办法

• 成立组织机构。
• 落实工作责任。

实施问题动态经营管理工作能否推得开，能否持久坚持下去，关键在领导。

• 强化部门协作。

各部门围绕提升企业核心竞争能力这个目标，认真查找问题，解析原因，对问题的提案迅速组织实施。