| 序号 | 姓名 | 性别 | 年龄 | 学历 | 职务 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 赵丙贤 | 男 | 63 | 硕士 | 董事长,法定代表人,非独立董事,代理董事会秘书 |
| 2 | 李盛廷 | 男 | 58 | 硕士 | 总裁 |
| 3 | 赵彩霞 | 女 | 57 | 本科 | 副董事长,非独立董事 |
| 4 | 曾英姿 | 女 | 63 | 硕士 | 副总裁 |
| 5 | 杨倩 | 女 | 58 | 本科 | 副总裁 |
| 6 | 陈勇 | 男 | 58 | 本科 | 非独立董事 |
| 7 | 王炯 | 男 | 53 | 硕士 | 非独立董事,财务总监 |
| 8 | 张戈 | 男 | 56 | 硕士 | 非独立董事 |
| 9 | 赵丙辉 | 男 | 61 | 本科 | 非独立董事 |
| 10 | 高明芹 | 女 | 57 | 本科 | 独立董事 |
| 11 | 王跃生 | 男 | 66 | 本科 | 独立董事 |
| 12 | 俞俊利 | 男 | 43 | 博士 | 独立董事 |
| 13 | 印文军 | 男 | 61 | 本科 | 监事长,非职工代表监事 |
| 14 | 刘伯芳 | 男 | 50 | 本科 | 非职工代表监事 |
| 15 | 王立 | 男 | 63 | 中专 | 非职工代表监事 |
| 16 | 刘丽娟 | 女 | 42 | 本科 | 职工代表监事 |
| 17 | 周万辉 | 男 | 52 | 本科 | 职工代表监事 |
- 中文名称: 山东沃华医药科技股份有限公司
- 位置: 山东省潍坊市高新技术产业开发区梨园街
- 3517号
- 外文名称: Shandong Wohua Pharmaceutical Co., Ltd.
- 成立时间: 2002/2/9
要点1:所属板块 医药生物 中药Ⅱ 中药Ⅲ 山东板块 2025年报预增 机构重仓 QFII重仓 流感 阿兹海默 中药概念 创投
要点2:经营范围 许可证范围内片剂、硬胶囊剂、颗粒剂、丸剂(蜜丸、水丸、浓缩丸)、散剂、口服液、合剂、酒剂、酊剂、煎膏剂、糖浆剂生产、销售;医药科技技术咨询服务。
要点3:主营业务 公司前身可追溯到清朝乾隆年间的万和堂药庄,是一家拥有二百多年历史,集研发、生产、营销为一体的中成药企业。公司通过自主研发、联合研发、引进收购,形成以沃华心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液四大独家医保产品为支柱的强大独家产品线,目前拥有药品批准文号162个,其中独家产品15个,并有93个产品进入了《国家基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录(2024年版)》,43个产品进入《国家基本药物目录(2018年版)》。公司主要业务为以四大独家医保产品为主、其他中成药品种为辅的生产、营销和研发。
要点4:以四大独家医保产品为主、其他中成药品种为辅的生产、营销和研发 公司前身可追溯到清朝乾隆年间的万和堂药庄,是一家拥有二百多年历史,集研发、生产、营销为一体的中成药企业。公司通过自主研发、联合研发、引进收购,形成以沃华心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液四大独家医保产品为支柱的强大独家产品线,目前拥有药品批准文号161个,其中独家产品15个,并有93个产品进入了《国家基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录(2025年版)》,43个产品进入《国家基本药物目录(2018年版)》。公司主要业务为以四大独家医保产品为主、其他中成药品种为辅的生产、营销和研发。
要点5:行业背景 (一)医药行业长期需求旺盛,心脑血管、骨科等慢性病用药拥有巨大发展潜力。 党和国家高度重视卫生医疗事业,医疗保障制度不断完善,覆盖面不断扩大,保障力度逐年提高。人民群众的健康意识持续觉醒,对高质量药品的消费需求持续高涨。长期来看,医药消费具有刚需性质。老龄化社会的提前到来,以及中老年群体中心脑血管疾病、骨科疾病多发的客观情况,导致老年人长期慢性病用药需求旺盛。据2024年10月民政部、全国老龄办发布《2023年度国家老龄事业发展公报》数据显示,全国60周岁及以上老年人口29697万人,占总人口的21.1%;全国65周岁及以上老年人口21676万人,占总人口的15.4%。全国65周岁及以上老年人口抚养比22.5%。60岁及以上老年人慢性病的患病率超过78%,不少患者同时患有两种以上的慢性疾病,其中心血管疾病为我国最重要的慢病之一。公司在心脑血管、骨骼等慢性病高发领域均有经过市场检验、疗效口碑俱佳的支柱产品,长期来看,必将受益于老龄化和慢性病双重因素叠加而产生的广阔市场。 (二)中医药产业既受到高度重视,又面临医疗改革的严峻挑战,机遇与挑战并存。 中医药作为我国独特的卫生资源、潜力巨大的经济资源、具有原创优势的科技资源、优秀的文化资源和重要的生态资源,凭借其在治疗慢病领域的独特优势,在经济社会发展中发挥着更加重要的作用。中医中药有几千年文化的传承,具备深厚的社会文化基础,受众人群广泛。近年来,国家高度重视中医药事业,从中央到地方,不断出台政策及措施,极大加快了中医药的振兴和发展。
要点6:核心竞争力 (一)文化优势:“有效动作”企业文化打造强大凝聚力和执行力 沃华医药自2002年改制创立以来,就确立了打造百年企业的梦想。为实现这个梦想,公司始终把企业文化建设放在首位,长期、一贯、一致践行独特的“有效动作”企业文化。公司董事长赵丙贤先生长期深入观察和思考国内外众多企业的兴衰成败,结合沃华医药的经营管理实践,历时六年多的时间撰写并出版了《有效动作论》。《有效动作论》把许多成功企业的共同规律和本公司自身实践与感悟相结合,提出核心使命、核心价值、核心战略等企业文化要素,以及理念变动作、动作出业绩的操作路径,构筑起沃华医药独有的企业文化。其素材源自公司员工每周有效动作录的“真实记录”,从根本上讲,沃华医药的企业文化是公司全体员工共同建立的。公司长期、一贯、一致践行《有效动作论》,人人熟练使用表、录、群、会等管理工具,公开透明每位员工的错误、无效、低效、高效等四类动作,重复高效动作,创造可持续卓越业绩。高效动作不断积累、重复,进而文字化、逻辑化,形成公司的制度或流程。 (二)战略优势:独家产品线战略构筑竞争力“护城河” 公司长期、一贯、一致坚持打造以沃华?心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液“四大独家医保支柱产品”为核心,独家产品带动普药销售的强大独家产品线战略。一方面将有限资源聚集于独家产品的研发、引进、优化和营销,持续打造“四大独家医保支柱产品”的独特竞争优势;另一方面不断深化独家产品之间,以及独家产品与普药之间在渠道、终端、患者、学术研究、推广等方面的资源共享、协同增效,降低费用、提高效率。同时强化独家“黄金单品”的优势,增强议价能力,带动普药扩展渠道、开发终端,进而提升全部产品的竞争力,加宽加深“护城河”。公司将聚焦中成药生产销售主业,充分释放独家产品的独特魅力和潜力,将现有优秀品种做到极致,以此带动公司业绩的提升。 (三)精细化管理优势:长期狠抓精细化管理,力促业绩持续增长 多年来,公司全面推动精细化管理,以提升公司治理水平为基础,从“降费用、降成本、增收入、增利润、提效率、提效果”六个方面入手,开源节流,降本增效,成效显著。 (四)产品优势:“四大独家医保支柱产品”、15个独家产品、162个批准文号构筑强大产品集群 公司目前拥有药品批准文号162个,其中独家产品15个,并有93个产品进入国家医保目录,43个产品进入国家基药目录,覆盖心血管系统疾病、神经系统疾病、肌肉骨骼系统疾病、呼吸系统疾病、消化系统及代谢疾病、泌尿生殖系统和性激素等重大疾病领域,布局完整,治疗领域广阔,剂型齐全。尤其是“四大独家医保支柱产品”——沃华?心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液,在各自治疗领域占有较大市场份额、较高品牌影响力和美誉度,拥有独特且强大的学术地位和市场地位,经过长期临床应用,获得了广泛的医患认同。 (五)全终端、全模式营销体系优势:覆盖全类别终端、模式齐全的营销体系 公司营销体系面向全终端操作,深耕等级医院、零售药店、基层医疗机构等各级终端市场,针对不同终端采取不同的策略和动作。公司营销体系采用全模式操作,持续打磨专业化临床推广、终端居间服务商、OTC零售等营销模式,组建相应专业团队,积累高效动作,长期一贯一致地落实“一个中心四个基本点”,即以客户升级管理为中心,以提高营销技巧、提高产品知识、提高学术能力、提高开发能力为四个基本点。多年来,公司全终端、全模式的营销体系日趋成熟,高效运行。报告期内,公司全面强化学术推广模式,加大学术推广力度,优化费用结构,提升团队学术推广能力,夯实未来业绩持续增长的基础。公司分别对等级医院、零售药店、基层医疗机构三大终端市场制定了不同的推广、营销策略,有针对性地拓展业务。营销体系科学、合理匹配人员,培训团队适应各级终端市场和营销模式的营销能力,充分发挥人工效能。同时积极扩展院外市场,充分依托互联网,力争扩大线上营销。 (六)资本运营优势:经验和资源丰富,审慎开展企业并购 公司坚持产品经营和资本运营“双轮驱动”,依托资本运营的丰富经验和资源,通过企业并购,引进独家产品,丰富产品结构,巩固竞争优势。2015年,公司通过收购辽宁沃华康辰、江西沃华济顺成功引进骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊等独家产品。目前,公司的产品线完备,产品结构合理,品种储备也较为丰富,发展潜力巨大。当前经济形势和行业格局已经发生巨大变化,未来的挑战和变化具有高度不确定性。公司将依托现有丰富品种,挖掘潜力,做到极致,充分释放“四大独家医保支柱产品”的增长潜能,做好黄金单品,带动其他优秀品种的共同增长,实现公司的稳定持续发展。未来,根据行业形势和自身实际需要,如出现能够与现有产品线互相补充、互相促进的目标企业或目标品种,公司将审慎地开展企业并购和品种引进,加强公司产品线,丰富产品结构,提升营销收入和利润。
要点7:文化优势 沃华医药自2002年改制创立以来,就确立了打造百年企业的梦想。为实现这个梦想,公司始终把企业文化建设放在首位,长期、一贯、一致践行独特的“有效动作”企业文化。公司董事长赵丙贤先生长期深入观察和思考国内外众多企业的兴衰成败,结合沃华医药的经营管理实践,历时六年多的时间撰写并出版了《有效动作论》。《有效动作论》把许多成功企业的共同规律和本公司自身实践与感悟相结合,提出核心使命、核心价值、核心战略等企业文化要素,以及理念变动作、动作出业绩的操作路径,构筑起沃华医药独有的企业文化。其素材源自公司员工每周有效动作录的“真实记录”,从根本上讲,沃华医药的企业文化是公司全体员工共同建立的。公司长期、一贯、一致践行《有效动作论》,人人熟练使用表、录、群、会等管理工具,公开透明每位员工的错误、无效、低效、高效等四类动作,重复高效动作,创造可持续卓越业绩。高效动作不断积累、重复,进而文字化、逻辑化,形成公司的制度或流程。
要点8:战略优势 公司长期、一贯、一致坚持打造以沃华心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液“四大独家医保支柱产品”为核心,独家产品带动普药销售的强大口服独家产品线战略。一方面将有限资源聚集于独家产品的研发、引进、优化和营销,持续打造“四大独家医保支柱产品”的独特竞争优势;另一方面不断深化独家产品之间,以及独家产品与普药之间在渠道、终端、患者、学术研究、推广等方面的资源共享、协同增效,降低费用、提高效率。公司将聚焦中成药生产销售主业,充分释放独家产品的独特魅力和潜力,将现有优秀品种做到极致,以此带动公司业绩的提升。
要点9:精细化管理优势 多年来,公司全面、持续、坚决地推动精细化管理,以“一降三增”为目标,开源节流,降本增效,成效显著。全面推动精细化管理既是践行企业文化必然坚定推行的长期举措,也是公司面临医药行业“严监管、大洗牌”的严峻形势,在逆境中化挑战为机遇的必然选择。推行精细化管理,严控成本和费用,效率和效果不断提升。作为长期以来的一贯要求,公司把“一降三增”目标分解到每一个精细化动作中,使之成为习惯。公司成立各级审核会,精细化审核所有与经营有关的事项。每一个审核事项都必须清楚回答对费用和成本、收入和利润、效率和效果的影响。被审核的各类动作作为案例在公司内广泛传播,高效动作要举一反三、以点带面,快速复制;错误和无效动作要坚决杜绝,引以为戒。为不断提高精细化管理水平,公司不断调整组织架构,优化人力配置。“表录群会年”“资源共享年”“三要素四循环年”三年一循环;事前沟通审核精细化、事中执行循环精细化、事后复盘反思精细化,实现全过程管理。为明确过程管理标准,提出“实细严简”的具体过程管理标准,并切实监督执行。为实现人员、岗位、职责的高度统一和高效运转,推动“瘦身并岗定责授权”行动。各级管理人员亲力亲为,在精细化管理的框架下重新梳理各自部门职责、岗位职责、流程模板,推动精细化管理深入到日常工作的细枝末节。推行以“一降三增”为目标的精细化管理,使营业收入稳步增长的同时,成本和费用大幅降低,效率和效果不断提升。
要点10:产品优势 公司目前拥有药品批准文号161个,其中独家产品15个,并有93个产品进入国家医保目录,43个产品进入国家基药目录,覆盖主要重大疾病领域,布局完整,治疗领域广阔,剂型齐全。尤其是“四大独家医保支柱产品”——沃华心可舒片、骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊、脑血疏口服液,在各自治疗领域占有较大市场份额、较高品牌影响力和美誉度,拥有独特且强大的学术地位和市场地位,经过长期临床应用,获得了广泛的医患认同。
要点11:持续深化和完善的全终端、全模式营销体系优势 覆盖全类别终端、模式齐全的营销体系公司营销体系面向全终端操作,深耕等级医院、零售药店、基层医疗机构等各级终端市场,针对不同终端采取不同的策略和动作。公司持续打磨专业化临床学术推广、终端居间服务商、OTC零售等营销模式,组建相应专业团队,积累高效动作,长期一贯一致地落实“一个中心四个基本点”,营销体系日趋成熟,高效运行。近年来,为应对复杂市场竞争,公司依托现有医院市场积淀的品牌与学术优势,实现向院外市场的精准延伸与高效覆盖,构建“院内+院外”协同发展格局,并为院外市场配备精兵强将,适配精准定位的多品种产品集群。通过强化终端学术推广与医患教育,加快数字营销转型,拓展电商平台品牌旗舰店业务,探索社交媒体、自媒体等网络推广渠道,实现院外市场的精准触达与高效转化。经过多年培育,公司院外市场已具备坚实发展基础,形成了日渐成熟成熟的OTC零售模式与广泛的渠道销售网络。目前,公司已与国内主要电商平台合作开设品牌旗舰店,同时覆盖大量零售药店与基层医疗机构,构建起线上线下联动的院外销售矩阵。
要点12:资本运营优势 资本运营与产品经营相辅相成,是企业发展的重要支撑。公司坚持产品经营和资本运营相互促进,依托资本运营的丰富经验和资源,通过企业并购,引进独家产品,丰富产品结构,巩固竞争优势。2015年,公司通过收购辽宁沃华康辰、江西沃华济顺成功引进骨疏康胶囊/颗粒、荷丹片/胶囊等独家产品。目前,公司的产品线完备,产品结构合理,品种储备也较为丰富,发展潜力巨大。当前经济形势和行业格局在历经多年的巨大变化后渐趋稳定,未来的挑战虽然巨大,但已具有一定的可预期性。公司一方面将依托现有丰富品种,挖掘潜力,做到极致,充分释放“四大独家医保支柱产品”的院内增长潜能,带动全品种院外市场的拓展,实现公司的稳定持续发展;另一方面将根据行业形势和自身实际需要,如出现能够与现有产品线互相补充、互相促进的目标企业或目标品种,公司将适时地开展企业并购和品种引进,加强公司产品线,丰富产品结构,扩大市场覆盖,拓展协同增效空间,提升营业收入和利润。
| 日期 | 变动人 | 变动数量(股) | 结存股票(股) | 交易均价(元) | 董监高管 | 与高管关系 | 股份变动途径 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026/6/11 | 张戈 | -235500 | 5658000 | 5.89 | 董事,董秘 | 为本人 | 竞价交易 |
| 2026/6/10 | 张戈 | -407000 | 5893500 | 5.92 | 董事,董秘 | 为本人 | 竞价交易 |
| 2026/6/8 | 张戈 | -297300 | 6300500 | 6.23 | 董事,董秘 | 为本人 | 竞价交易 |
| 2026/6/5 | 张戈 | -946100 | 6597800 | 6.3 | 董事,董秘 | 为本人 | 竞价交易 |
| 2025/12/31 | 张戈 | -2514688 | 7544065 | -- | 董事,董事会秘书 | 为本人 | 个人减持 |
| 2025/9/5 | 张戈 | -2514600 | 7544000 | 6.57 | 董秘,董事 | 为本人 | 竞价交易 |
| 2022/12/31 | 刘文一 | -37533 | -- | -- | 监事(离任),职工代表监事(离任) | 为本人 | 以集中竞价方式卖出 |
| 2022/12/31 | 赵军 | -2424300 | 4122695 | -- | 董事(离任) | 为本人 | 以集中竞价方式卖出 |
| 2021/6/30 | 赵军 | -1553100 | 6546995 | -- | 董事 | 为本人 | 不详 |
| 2021/5/28 | 赵军 | -39900 | 6546900 | 7.51 | 董事 | 为本人 | 竞价交易 |
| 赵丙贤 | ||
| 性别: 男 | 学历: 硕士 | 赵丙贤先生:1963年11月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于上海交通大学,硕士学位,有逾三十年投资、并购、重组上市及企业经营管理经验。1997年1月出版的《资本运营论》,是国内第一部系统论述资本运营和投资银行的专著,被评为1997年中国十大畅销书。2016年1月出版《有效动作论》,独创了一套理念治企的经营管理模式。创办并担任北京中证万融投资集团有限公司董事长、总裁,北京中证万融医药投资集团有限公司董事长。2002年2月任本公司董事长至今。 |
| 年龄: 63 | 职务: 董事长,法定代表人,非独立董事,代理董事会秘书 | |
| 任职时间:2012/5/7 | ||
| 李盛廷 | ||
| 性别: 男 | 学历: 硕士 | 李盛廷先生:1968年10月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于山东大学,大学本科学历,北京大学EMBA。曾任潍坊医药集团生产科技处科员、技改科长,潍坊制药总厂副总工程师、潍坊制药厂副厂长。2001年3月入职潍坊中药厂(本公司前身)至今,历任潍坊中药厂副厂长,本公司装备工程部经理、总裁助理、产品基地事业部总经理、工厂厂长、副总裁、总裁。现任本公司总裁。 |
| 年龄: 58 | 职务: 总裁 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 赵彩霞 | ||
| 性别: 女 | 学历: 本科 | 赵彩霞女士:1969年11月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于中国人民大学,经济学学士,中欧国际工商学院CFO班毕业。历任北京市朝阳区国家税务局稽查科长、财务管理科长,北京中证万融医药投资集团有限公司审计部总监、董事长助理、副董事长兼CFO。自2019年2月入职本公司至今,历任副董事长、董事会秘书。现任本公司副董事长兼内部审计负责人。 |
| 年龄: 57 | 职务: 副董事长,非独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 曾英姿 | ||
| 性别: 女 | 学历: 硕士 | 曾英姿女士:1963年1月出生,中国国籍,无境外永久居留权,兼具药学及工商管理教育背景,毕业于山东中医药大学药学系,本科学历,并拥有北京大学EMBA学位。1983年7月入职潍坊中药厂(本公司前身)至今,历任技术员、产品研发员、研究所所长、技术开发部主任、技术副厂长、总裁助理、副总裁、研发总监、监事、总裁。现任本公司副总裁兼中药研究院院长。 |
| 年龄: 63 | 职务: 副总裁 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 杨倩 | ||
| 性别: 女 | 学历: 本科 | 杨倩女士:1968年3月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于山东医科大学,医学学士。曾任青岛海慈医院耳鼻喉科医生。2003年1月至2021年3月任职于上海和黄药业有限公司,历任省区经理、大区经理、销售总监、营销公司副总经理。2021年3月入职本公司任营销平台总经理。现任本公司副总裁。 |
| 年龄: 58 | 职务: 副总裁 | |
| 任职时间:2022/2/11 | ||
| 陈勇 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 陈勇先生:1968年10月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于中国人民大学,本科学历,国家出版专业中级职业资格。曾任中国民用航空总局《中国民航报》社北京记者站站长,中国国际航空公司《国际航空报》社常务副总编,中国航空传媒广告公司媒体广告管理部副总经理、市场部总经理、采编中心主任,《中国之翼》《中国之韵》《澳门之翼》杂志总编,《国际航空报》总编,中国航空旅游微信公众号总编,北京中证万融文化有限公司总经理。现任本公司副总裁及品牌文化子公司总经理。 |
| 年龄: 58 | 职务: 非独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 王炯 | ||
| 性别: 男 | 学历: 硕士 | 王炯先生:1973年9月出生,中国国籍,无境外永久居留权,高级会计师,中国注册会计师;毕业于天津商业大学,学士学位;中央财经大学在职研究生毕业;中欧国际工商学院CFO班毕业。2007年3月入职本公司至今,历任财务经理、财务副总监、财务总监、董事会秘书。现任本公司董事兼财务总监。 |
| 年龄: 53 | 职务: 非独立董事,财务总监 | |
| 任职时间:2010/11/29 | ||
| 张戈 | ||
| 性别: 男 | 学历: 硕士 | 张戈先生:1970年3月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于北京理工大学,硕士学位,中欧国际工商学院EMBA。1995年9月入职北京中证万融投资集团有限公司,历任高级项目经理、董事总经理。2002年2月入职本公司,历任财务总监、副总裁、董事会秘书、总裁、副董事长。现任本公司董事兼董事会秘书。 |
| 年龄: 56 | 职务: 非独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 赵丙辉 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 赵丙辉先生:1965年5月出生,中国国籍,无永久境外居留权,工学学士。有逾三十年健康消费领域实践与研究经历。创办并担任北京望闻问切信息科技有限公司、天行盛世(北京)企业顾问有限公司等多家公司董事长,曾任中国保健协会膳食与保健分会会长、北京通州区食品药品行业协会常务副会长及药品分会会长,并在健康消费领域多家公司任职商业顾问。现任本公司董事、董事长顾问。 |
| 年龄: 61 | 职务: 非独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 高明芹 | ||
| 性别: 女 | 学历: 本科 | 高明芹女士:1969年5月出生,中国国籍,无永久境外居留权,山东大学法学院毕业,大学学历,国家一级律师。第十一、十二、十三届全国人大代表,潍坊市第十一、十二届党代表。现任山东鸢都英合律师事务所党支部书记、主任,兼任中华全国律师协会理事,山东省律师协会副监事长,最高人民法院、最高人民检察院特约监督员,潍坊市总工会副主席。现任本公司独立董事。 |
| 年龄: 57 | 职务: 独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 王跃生 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 王跃生先生:1960年2月出生,汉族,中国国籍,无永久境外居留权,研究员,本科学历,中国中医科学院中药研究所研究员,博士生导师,享受国务院特殊津贴专家。历任中国中医科学院中药研究所科研处处长、所长助理,中国中医科学院科技体制改革办公室主任,中药复方药物开发国家工程研究中心主任、中药固体制剂制造技术国家工程研究中心副主任。中国药典委员会第九、十、十一、十二届委员;中国实验室国家认可委员会药品分委员会委员;中国制药装备协会专家委员;世界中医药联合会中药新型给药系统专业委员会副会长、中华中医药学会方药量效研究分会名誉副主任委员。国家保健食品审评专家;及中国中药杂志、药物分析杂志、中国实验方剂学等专业期刊的编委等。现任本公司独立董事兼辽宁成大股份有限公司、浙江凯恩特种材料股份有限公司独立董事。 |
| 年龄: 66 | 职务: 独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 俞俊利 | ||
| 性别: 男 | 学历: 博士 | 俞俊利先生:1983年6月出生,中国国籍,无永久境外居留权,副教授,研究员,博士学历,2016年3月起在上海交通大学工作,现任上海交通大学副教授、硕士生导师、研究员,期刊编辑部副主任,研究中心副主任。2023年2月至今担任山东沃华医药科技股份有限公司独立董事;2024年5月至今担任湖北亨迪药业股份有限公司独立董事。现担任公司独立董事。 |
| 年龄: 43 | 职务: 独立董事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 印文军 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 印文军,中国国籍,无永久境外居留权,男,1965年3月出生,毕业于中国刑事警察学院,法学学士。1993年9月入职北京中证万融投资集团有限公司,历任项目经理、高级项目经理,北京中证万融医药投资集团有限公司综合部高级经理、副总监、监事。现任本公司监事长、北京中证万融投资集团有限公司监事。 |
| 年龄: 61 | 职务: 监事长,非职工代表监事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 刘伯芳 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 刘伯芳,中国国籍,无永久境外居留权,男,1976年5月出生,毕业于厦门大学,本科学历。2010年10月入职北京中证万融医药投资集团有限公司,历任财务中心高级经理、副总监、总监。2016年10月入职本公司,历任营销中心财务部总监、董事会办公室副主任、财务中心副总监、内部审计负责人。现任本公司监事、财务中心副总监、营销财务中心总监。 |
| 年龄: 50 | 职务: 非职工代表监事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 王立 | ||
| 性别: 男 | 学历: 中专 | 王立,中国国籍,无永久境外居留权,男,1963年9月出生,毕业于辽宁省高等教育指导学校药学专业,中专学历,制药工程师。东港市政协六届常委、东港市工商联常委、丹东市工商联执委、东港市劳动模范。2004年1月入职辽宁沃华康辰医药有限公司,历任研发经理、总经理助理、人事行政部副总监。现任本公司监事、辽宁沃华康辰医药有限公司副总经理兼人事行政部总监,药品不良反应监测办公室主任。 |
| 年龄: 63 | 职务: 非职工代表监事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 刘丽娟 | ||
| 性别: 女 | 学历: 本科 | 刘丽娟女士:1984年6月出生,中国国籍,无永久境外居留权,毕业于山东中医药大学,本科学历。历任北京中证万融医药投资集团有限公司人事行政中心副总监。2007年9月入职本公司,历任营销中心员工服务部培训主管、人事行政中心经理。现任本公司职工代表董事、人事行政中心副总监、董事会办公室人力资源部总监。 |
| 年龄: 42 | 职务: 职工代表监事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||
| 周万辉 | ||
| 性别: 男 | 学历: 本科 | 周万辉,中国国籍,无永久境外居留权,男,1974年1月出生,毕业于沈阳药科大学中药制药专业,大学本科学历。1998年8月入职潍坊中药厂(本公司前身)至今,历任研发部研发经理、研发副总监。现任本公司监事、中药研究院副院长、辽宁沃华康辰医药有限公司研发部总监、辽宁沃华济顺医药有限公司研发部总监。 |
| 年龄: 52 | 职务: 职工代表监事 | |
| 任职时间:2025/2/10 | ||