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浙江步森服饰股份有限公司
浙江步森服饰股份有限公司是一家以服装服饰为主导产业,房地产、流通贸易、金融投资等为新兴产业,声誉卓著、实力雄厚的大型企业集团公司,创建于1985年。 集团现拥有浙江步森服饰股份有限公司、呼伦贝尔步森百货大楼有限公司、扎赉诺尔步森百货有限公司、诸暨市步森房地产开发有限公司、诸暨市步森小额贷款有限公司、浙江原锅酒业有限公司、浙江行胜物联科技有限公司等10家控股或参股子公司。其中浙江步森服饰股份有限公司已在深圳证券交易所上市(步森股份:002569)。 步森集团自创立以来,一直坚持以质量为基础,以市场为核心,以品牌为向导的方针。从1997年开始,公司先后通过了ISO9002国际标准质量体系认证、ISO9001(2008)质量体系、ISO14001环境管理体系和生态纺织品体系认证。步森系列产品连续多次被国家商务部认定为国家重点支持和发展的名牌出口产品;步森集团连续多年被评为中国服装行业双百强企业;步森品牌已连续十一年入选“中国价值品牌500强”。 步森集团十分重视企业文化建设,党工团妇组织健全,不断创新发展枫桥经验,积极构建和谐企业。近几年来,公司先后被评为浙江省创建和谐劳动关系先进企业、浙江省劳动管理诚信单位、浙江省和谐关系引领示范企业、浙商幸福企业三十佳、全国模范劳动关系和谐企业等。 步森集团致富不忘社会、不忘地方建设,已累计上交国家税收近10亿元,向公益事业捐款达3000余万元。 步森集团将以产业报国为己任,以提高经济效益为目标,以高附加值项目为重点,积极开拓国内外市场,逐步形成服装服饰、商业流通、地产置业、金融投资四大经营板块共同发展的新格局。
基本信息
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关联个股

资金流向

龙虎榜单

机构评级

核心题材

要点1:所属板块 纺织服装 浙江板块 股权激励 ST股 央国企改革 参股银行

要点2:经营范围 一般项目:服装制造;服饰制造;服装服饰批发;服装服饰零售;特种劳动防护用品生产;特种劳动防护用品销售;劳动保护用品生产;劳动保护用品销售;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;财务咨询;广告制作;广告发布(非广播电台、电视台、报刊出版单位);广告设计、代理;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批的项目);通信设备销售;计算机软硬件及辅助设备批发;计算机软硬件及辅助设备零售;家用电器销售;家居用品销售;仪器仪表销售;日用百货销售;工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工艺美术品及收藏品批发(象牙及其制品除外);机械设备销售;煤炭及制品销售;市场营销策划;票务代理服务;机械设备租赁;汽车租赁;自有资金投资的资产管理服务;互联网销售(除销售需要许可的商品)(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。许可项目:货物进出口;技术进出口;进出口代理;第一类增值电信业务;第二类增值电信业务;测绘服务;广播电视节目制作经营;演出经纪(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)。

要点3:男装品牌服装、信息服务业务 公司坚持男装品牌服装的设计、生产和销售为核心,以“步森男装”为主打品牌,以“舒适商务男装”作为产品核心理念,推出了多类别、多款式的商务休闲男装,产品类型和款式进一步丰富和时尚化。报告期内公司继续加强质量监控、产品设计、品牌经营、供应链与营销网络运营几大板块的管理,为消费者提供品质优良、品种多样、性价比高、更加时尚的男装服饰。在全力做好好核心业务的同时,公司为提升经营能力、增加新的盈利增长点,于2020年新增信息服务分部业务,主要为具有支付交易牌照的机构提供商户拓展代理服务。

要点4:服装行业 根据中国证监会公布的《上市公司行业分类指引》(2012年修订),公司所处的行业为纺织服装、服饰业,行业代码为C18。2022年上半年,国内消费受到的影响较为显著,根据国家统计局数据,上半年,社会消费品零售总额210432亿元,同比下降0.7%。从服装行业发展历程来看,近年来,我国服装行业面临转型压力,导致我国服装产业规模增速不断下降;同时,我国服装行业格局较为分散,各子行业集中度不大,行业门槛较低,在国产化、全渠道化及营销多元化的趋势下,对品牌的渠道、营销、产品及供应链管理提出更高要求。但由于我国服装消费市场庞大,同时人均可支配收入的持续增加和社会开放程度的不断提升,使得人们服装消费仍在不断增长,服装行业市场前景仍值得期待。随着人均可支配收入增长,人均服装消费提升,品牌化趋势越发明显,预计未来行业规模整体呈增长的态势。

要点5:步森品牌优势 公司经过多年的运营和品牌的沉淀,公司拥有完整的研发、设计、制造和销售等体系。“步森”品牌已成为国内男装驰名商标,集中国名牌、中国驰名商标、国家免检、中国最具竞争力品牌等多项国家级荣誉于一身,具有其他品牌无可比拟的唯一性和独特性。依靠风格优雅、品质优良的几大产品系列,在国内市场具有较高的知名度,且拥有一批忠诚、稳定的消费群体,多年来保持了较高的品牌美誉度,深受客户青睐。

要点6:营销模式优势 公司凭借多年的生产管理经验,近年来着力打造了属于自身的营销网络,公司营销网络涵盖百货商场、购物中心、电子商务平台等各种形式,实现线上和线下从不同层面贴近目标消费群体,并发展出一套针对“加盟与直营并举”的整合营销管理方法,有力地支持了公司营销网络的拓展与维护。在终端管理方面,直营和加盟渠道开始全面实施终端形象升级、店铺管理标准化、精细化,并已经取得了显著成效。新零售业务拓展方面,公司积极布局,努力践行“以线上线下融合的新零售模式加快时尚服饰产业布局”战略规划,实现资源的整合和优化。

要点7:主营产品优势 产品是品牌的核心竞争力,品质是品牌的立身之本。公司一直聚焦产品品质提升,整合实施,打造核心优势。公司主要产品历年均被国家服装质量监督检验中心评为国家质量优等品;衬衫、西服、裤装三项产品被认定为国家免检产品,衬衫、裤装两项产品被国家质量检验检疫总局评定为中国名牌产品。

要点8:单品牌多系列商务男装  公司主营“步森”品牌男装的设计、生产和销售,采用单品牌、多系列发展战略,以“步森”品牌为主打品牌,以“舒适商务男装”作为产品核心理念,针对25-45岁商务男士消费者群体,开发了“时尚潮流”、“都市新贵”和“经典正装”三大系列产品。2010年,公司年销售衬衫、西服、裤装、茄克衫等男装服饰产品近700万套/件,是男装行业中销售规模较大的企业。衬衫、裤装两项产品被评定为中国名牌产品;衬衫、西服、裤装三项产品被认定为国家免检产品。

要点9:终止筹划重大资产重组事项改为战略投资事项 2018年12月23日公告,公司原筹划发行股份和(或)支付现金的方式购买北京麦考利科技有限公司(以下简称麦考利)全部或部分股权事项。考虑到该事项审核周期较长,同时存在较大的不确定性,不利于公司与麦考利尽快形成合作,也无法于短期内完善公司在新零售、新链融领域的布局,公司决定终止重大资产重组事项,改为战略投资,公司拟以现金2000万收购麦考利10%的股权。

公司高管
高管列表
序号 姓名 性别 年龄 学历 职务
1 王雅珠 68 -- 董事长,总经理,法定代表人,非独立董事
2 阚东 42 本科 副总经理,董事会秘书
3 王刚 52 中专 副总经理
4 刘栋 41 -- 非独立董事
5 吴彦博 38 本科 非独立董事
6 肖夏 38 本科 非独立董事
7 杨金才 67 本科 非独立董事
8 贺小北 38 硕士 独立董事
9 穆阳 49 硕士 独立董事
10 秦本平 62 本科 独立董事
11 张宝文 57 硕士 监事会主席,非职工代表监事
12 张民 50 -- 非职工代表监事
13 张大伟 36 大专 职工代表监事
高管持股变动
日期 变动人 变动数量(股) 结存股票(股) 交易均价(元) 董监高管 与高管关系 股份变动途径
2022/5/12 王刚 -69100 283500 6.08 高管 为本人 竞价交易
2022/5/11 王刚 -25400 352600 6.19 高管 为本人 竞价交易
2022/5/6 杜欣 10000 1010200 6.1 董事 为本人 竞价交易
2022/4/26 杜欣 200 1000200 6.81 董事 为本人 竞价交易
2021/12/31 肖夏 13100 13100 -- 董事,总经理 为本人 --
2020/12/31 曹学锋 350000 350000 -- 董事(离任) 为本人 不详
2020/12/31 杜欣 800000 1000000 -- 董事 为本人 不详
2020/12/31 刘婷婷 500000 500000 -- 副总经理,财务总监 为本人 不详
2020/12/31 汪小康 350000 350000 -- 董事(离任) 为本人 不详
2020/12/31 王刚 200000 378000 -- 副总经理 为本人 不详
管理层简介
 王雅珠
性别: 学历: --

王雅珠女士:1957年10月出生,汉族,中国国籍,无境外居留权,从事文化教育行业多年,后以投资人的身份参与油气、半导体芯片、教育行业等多领域投资。王雅珠女士最近五年工作经历如下:2020年12月至今,担任杭州步信云科技有限公司监事;2021年3月至今,担任北京蜂禄元科技发展有限公司经理兼执行董事;2021年8月至今,担任陕西华夏先河企业发展有限公司董事长。现任公司董事长、总经理,并兼任公司子公司杭州创展步森服饰有限公司、绍兴森步纺织服饰有限公司、北京步森信息技术有限公司、诸暨市步森服饰有限公司、浙江帛裳服饰有限公司执行董事兼总经理等职。

年龄: 68 职务: 董事长,总经理,法定代表人,非独立董事
任职时间:2021/9/3
 阚东
性别: 学历: 本科

阚东先生:1983年出生,中国国籍,无境外永久居留权,大学本科学历。阚东先生已取得深圳证券交易所认可的董事会秘书资格证书,曾任长城国际动漫游戏股份有限公司董事会秘书等职,现任公司副总经理、董事会秘书、公司支持中心负责人。

年龄: 42 职务: 副总经理,董事会秘书
任职时间:2022/8/10
 王刚
性别: 学历: 中专

王刚先生:1973年出生,中国国籍,无境外永久居留权。2005年7月至2007年10月任公司开发副总监,2007年11月至2008年7月任公司开发总监,2008年7月至今任公司副总经理。

年龄: 52 职务: 副总经理
任职时间:2008/7/5
 刘栋
性别: 学历: --

刘栋先生:1984年出生,中国国籍,无境外永久居留权。曾任海阳市婉美服务咨询有限公司市场营销部经理,大连铭宇晟生物科技有限公司商学院负责人、公司总经理等职。现任公司董事、大连铭宇晟生物科技有限公司监事、大连鼎晟品牌发展有限责任公司监事。

年龄: 41 职务: 非独立董事
任职时间:2022/8/23
 吴彦博
性别: 学历: 本科

吴彦博先生:1987年出生,中国国籍,无境外居留权,2006-2010年就读于北京语言大学。2016年8月起至今,担任北京康贝健康管理有限公司法人、执行董事。现任公司董事。

年龄: 38 职务: 非独立董事
任职时间:2021/3/18
 肖夏
性别: 学历: 本科

肖夏女士:1987年出生,中国国籍,无境外居留权,毕业于中央民族大学,本科学历。2008年-2012年就职于北方联创通信有限公司北京技术研发中心,部门经理;2013年至2015年担任北京地下铁道通成广告有限公司部门经理;2016年至2020年担任大庆宏宇油气投资公司副总经理。曾任公司董事、总经理,现任公司董事。

年龄: 38 职务: 非独立董事
任职时间:2021/3/18
 杨金才
性别: 学历: 本科

杨金才先生:1958年出生,大学学历,中国国籍,无境外永久居留权。曾担任黑龙江省少密山纺纱厂分厂厂长,具有丰富的纺织服装行业经验,现任公司董事、浙江帛裳服饰有限公司技术总监。

年龄: 67 职务: 非独立董事
任职时间:2022/8/23
 贺小北
性别: 学历: 硕士

贺小北先生:1987年出生,中国国籍。香港教育大学教育管理学硕士。中国室内装饰协会文化与科技委员会执行秘书长。现任公司独立董事,兼任中国室内装饰协会文化与科技委员会执行秘书长、北京文泽时代文化艺术有限公司(有限合伙)执行事务合伙人等职。

年龄: 38 职务: 独立董事
任职时间:2021/3/18
 穆阳
性别: 学历: 硕士

穆阳先生:1976年出生,中国国籍,无境外永久居留权,硕士研究生学历,注册税务师、高级会计师。曾任德利国际新能源控股有限公司CFO,北京众力厚德投资有限公司投融资总监,天势投资基金管理(北京)有限公司业务一部总经理,北京思智泰克技术股份有限公司董事、财务总监等职。现任公司独立董事,兼任北京澜华集团有限公司执行董事兼总经理等职。

年龄: 49 职务: 独立董事
任职时间:2022/11/4
 秦本平
性别: 学历: 本科

秦本平先生:1963年出生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历,高级经济师。曾任宝鸡市绿园房地产开发有限公司总经理,中铁宝桥天元实业发展有限公司总经理、副董事长,陕西西凤酒厂集团有限公司党委书记、董事长,陕西西凤酒股份有限公司董事长、总经理,宝鸡市投资(集团)有限公司监事会主席等职。现任公司独立董事。

年龄: 62 职务: 独立董事
任职时间:2021/3/18
 张宝文
性别: 学历: 硕士

张宝文先生:1968年出生,中国国籍,无境外永久居留权。曾任国核宝钛锆业股份有限公司人力资源部主任、杭州卓永信息技术有限公司(杭州办)总经理、陕西西普数据通信股份有限公司综合部总监等职。现任先华控股集团有限公司行政总监、公司监事会主席。

年龄: 57 职务: 监事会主席,非职工代表监事
任职时间:2022/9/2
 张民
性别: 学历: --

张民女士:1975年出生,中国国籍,无境外永久居留权。曾任北京市易德祥瑞商贸有限公司监事、绍兴驰瀚科技有限责任公司监事、绍兴书瀚科技有限责任公司监事等职。现任北京蜂禄元科技发展有限公司监事、公司监事。

年龄: 50 职务: 非职工代表监事
任职时间:2022/8/23
 张大伟
性别: 学历: 大专

张大伟先生:1989年出生,中国国籍,大专学历,无境外永久居留权。曾任涛博运动公司门店经理、中金正源软件外包服务公司任营销经理职务,现任公司公共关系经理职务、监事。

年龄: 36 职务: 职工代表监事
任职时间:2023/1/13
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